DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM
MIT ZUKUNFT.

Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.

Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.

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Die DHBW Ravensburg bietet gemeinsam mit dem Campus Friedrichshafen Studienangebote in den Fakultäten Wirtschaft und Technik an. Im Studienjahr 2024/2025 studieren 3.600 Studierende an der DHBW Ravensburg.

Es ist folgende Stelle zu besetzen:

Sachbearbeitung (m/w/d) in der Personalabteilung

Stellenbeginn:
nächstmöglicher Zeitpunkt
Arbeitsort:
Ravensburg oder Friedrichshafen
Stellenumfang:
50 % (19,75 Stunden pro Woche)
Dauer:
befristet für zwei Jahre
Vergütung:
Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TV-L möglich
Verfahrensnummer:
RV-20-2024

Ihre Aufgaben:



  • Bearbeitung von Nebentätigkeiten
  • Erstellung von Personalauswertungen und Personalstatistiken
  • Mitarbeit bei der Personalgewinnung und Betreuung sowie bei Projekten im Personalbereich


Sie arbeiten bei uns selbständig jedoch in enger Abstimmung mit der Personalleitung und dem bestehenden Team zusammen.

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:



  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Verwaltung/Personal oder eine gleichwertige Ausbildung
  • Idealerweise verfügen Sie über Fachkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht und können Berufserfahrung im Personalbereich vorweisen
  • Sicherer Umgang mit modernen Informationstechnologien und deren Anwendungen, z.B. MS-Office-Produkte v.a. Excel, Personalverwaltungssoftware
  • Kundenorientierte, selbständige, verantwortungsbewusste und flexible Arbeitsweise
  • Kompetentes Auftreten sowie Belastbarkeit und soziale Kompetenz

Unser Angebot:



Neben einem vielseitigen Aufgabenfeld mit zahlreichen Gestaltungsspielräumen und der Möglichkeit, eigene Ideen und Konzepte umzusetzen, bieten wir u. a. folgende attraktive Rahmenbedingungen:



  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L inkl. Zusatzrente (VBL), Jahressonderzahlung und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Überdurchschnittlich hohe Arbeitszeitflexibilität durch Rahmenarbeitszeiten von 6 – 21 Uhr und der Möglichkeit der mobilen Arbeit für derzeit bis zu 40% der individuellen Wochenarbeitszeit
  • Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit sowie Jubiläumszuwendungen
  • Moderne und mobile Arbeitsplatzausstattung
  • Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit betrieblichen Gesundheitsangeboten
  • Ein kollegiales und angenehmes Arbeitsklima
  • Vielseitige und großzügige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zuschuss zum Job Ticket BW
  • Job-Rad-Leasing über JobBikeBW
  • Vergünstigtes Essen in der Mensa


Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TV-L möglich.


Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, den Arbeitsplatz an den Campus Friedrichshafen zu verlagern.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 21.10.2024!


Sie haben Fragen?
Ansprechperson:
Name: Nadine Wachtler
E-Mail: wachtler@dhbw-ravensburg.de

Telefon: 0751/18999-2720



Ansprechperson:
Name: Alexandra Schumm
E-Mail: schumm@dhbw-ravensburg.de

Telefon: 0751/18999-2798

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