Das internationale EU-Projekt "DataGEMS" beschäftigt sich mit der Ergänzung der europäischen Infrastruktur EOSC um KI-basierte, innovative Suchmöglichkeiten im Kontext des lebenslangen Lernens. Ein Teilaspekt ist hierbei, wie Organisationen und Unternehmen ermitteln können die Fähigkeiten von Mitarbeiter*innen so weiterzuentwickeln, dass sie auch zukünftig erfolgreich agieren können und wie sie diesbezügliche Angebote finden. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg soll für diesen Teilaspekt "Lifelong Learning" unterstützen, eine Beispielanwendung auf der Infrastruktur aufzubauen.
In diesem Umfeld werden Sie u. a. folgende Aufgaben wahrnehmen:

• Unterstützung bei der Analyse und Aufbereitung bestehender „Fähigkeitsmodelle“ von Organisationen und Unternehmen (insbesondere von Dualen Partnern der DHBW) für die maschinelle Verarbeitung
• Unterstützung bei Analyse und Aufbereitung von „Entwicklungsangeboten“ sowie die automatisierte Bewertung im Hinblick auf die Eignung Entwicklungsbedarfe abdecken zu können
• Koordination der Zusammenarbeit mit Dualen Partnern bei der Evaluierung des Systems
• Dokumentation der Evaluierung des DataGEMS Teilsystems für Lifelong Learning
• Erstellung wissenschaftlicher Publikationen
• Unterstützung bei der Durchführung von Lehrveranstaltungen

• erfolgreich abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium (Master / Diplom / Magister) in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarem
• Affinität zum Gebiet der angewandten Künstlichen Intelligenz.
• keine Berührungsängste mit Vertreter*innen anderer internationaler Hochschulen sowie Unternehmen, verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Englisch
• eine souveräne, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise in einem komplexen und dynamischen Umfeld
• kommunikatives Geschick und das aktive Einbringen in das (internationale) Team

• ein engagiertes Kollegium, in dem ein wertschätzendes Miteinander die Arbeit bestimmt und Raum für Persönlichkeit bleibt
• eine gezielte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabenfeld
• eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L inkl. Jahressonderzahlung, einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgung) und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem modernen und gut ausgestatteten Umfeld
• zahlreiche Angebote an unserem Zentrum für Hochschuldidaktik und lebenslanges Lernen (ZHL) für Ihre Weiterentwicklung
• ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein attraktives Hochschulsportprogramm um Ihre Gesundheit zu fördern
• eine Unterstützung Ihrer Mobilität beruflich und privat mit dem JobTicket BW (Zuschuss für den ÖPNV) sowie der Möglichkeit des Job-Rad-Leasing über JobBike BW
• die Möglichkeit flexibel und mobil zu arbeiten, um Privatleben und Beruf zu vereinbaren