DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM
MIT ZUKUNFT.

Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.

Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.

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Werden Sie Teil der DHBW Lörrach und gestalten Sie unsere gesellschaftliche Aufgabe mit: Wir befähigen junge Menschen, im Kontext von Wirtschaft, Technik oder Gesundheit beruflich nachhaltig erfolgreich zu sein. Unsere rund 2.100 Studierenden von heute sind hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte von morgen. Daran arbeiten wir gemeinsam und engagiert mit 150 Professor*innen und Beschäftigten, 700 Lehrbeauftragten und unseren 750 lokalen und überregionalen Dualen Partnerunternehmen. Ein gutes Miteinander, Vielfältigkeit, Perspektiven und Zukunftsfähigkeit – das ist unsere Stärke.

Konkret tragen Hochschulen und Forschungseinrichtungen auf vielfältige Weise zu Innovationsaktivitäten in Unternehmen bei. Für das Verbundprojekt INTERREG KTUR2 suchen wir:

Akademische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) als Projektleitung Wissens- und Technologietransfer

Stellenbeginn:
01.10.2024
Arbeitsort:
Lörrach
Stellenumfang:
50 % (19,75 Stunden pro Woche)
Dauer:
zunächst befristet bis 31.03.2027 (bzw. 2,5 Jahre)
Vergütung:
TV-L E13
Verfahrensnummer:
2024-33

Ihre Aufgaben:



  • Selbstständige Projektleitung im europäischen Verbundprojekt INTERREG KTUR2 im grenzüberschreitenden Austausch mit Projekt- und Konsortiumpartnern.
  • Monitoring und Identifikation der aktuellen technologischen Entwicklungen und Bedürfnissen in Hochschulen, Unternehmen und Gesellschaft
  • Auf-, Ausbau und Pflege von Netzwerken zwischen Hochschulen, Forschungseinrichtungen und Wirtschaft
  • Erfassen, verstehen und kategorisieren der verfügbaren Kompetenzen und Infrastrukturen wie z.B. Entwicklungsabteilungen und Wissenschaftslabore.
  • Anbahnung, Konzeption, Auswahl und Durchführung von Fallstudien zur Erprobung von Kooperationsmodellen für technologische Fragestellungen der angewandten Wissenschaft und industriellen Entwicklung
  • Entwicklung von Lösungen für effiziente, grenzüberschreitende Innovationsaktivitäten in Hochschulen, Forschungseinrichtungen und Unternehmen zur wissensbasierten Weiterentwicklung unserer Wirtschaft und Gesellschaft
  • Schnittstelle zu regionalen Knowhow- und Wissensträgern mit ihren jeweiligen Kompetenzen und Infrastrukturen
  • Fortlaufende Dokumentation und Systematisierung der Ergebnisse und Teilnahme an Arbeitstreffen
  • Bereitschaft zur Vermittlung der Projektergebnisse in den Studiengängen der DHBW Lörrach, insbesondere Wirtschaftsingenieurwesen

Ihr Profil:



  • abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Technologiemanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau
  • Erfahrung mit öffentlich geförderten Projekten, insbesondere im Technologietransfer-Bereich wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit EDV (insbesondere MS OfficeAnwendungen)
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil
  • selbstständiges und analytisches Arbeiten
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Gutes Zeit- und Selbstmanagement
  • Zuverlässigkeit, Verbindlichkeit und Organisationstalent
  • Teamorientierung

Unser Angebot:



  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Hochschulumfeld und die Möglichkeit, mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement die Hochschule gemeinsam mit den in Studium und Lehre engagierten Angehörigen weiter voranzubringen
  • Mehr Lebensqualität durch flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice
  • Modern ausgestattetes Arbeitsumfeld und gute ÖPNV-Anbindung
  • Wertschätzende Willkommenskultur mit individuellem Onboardingkonzept
  • Kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und Internationalität
  • Tarifliche Vergütung nach TV-L mit Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung etc.
  • Weitere attraktive Angebote wie Jobticket, betriebliches Gesundheitsmanagement, Mensa, Familienzimmer etc.
  • Vielfältige berufliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Leben und arbeiten im Dreiländereck nahe der Metropolregion Basel

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 22.09.2024!


Sie haben Fragen?
Ansprechperson (fachlich):
Prof. Dr. Stefan Hess
E-Mail: hess@dhbw-loerrach.de



Ansprechperson (Personal):
Kerstin Kahler
E-Mail: kahler@dhbw-loerrach.de

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